Власти Казани позвали молодежь к себе на работу, но посоветовали не рассчитывать на большую зарплату

Власти Казани признались, что выпускникам вузов, устроившихся на работу в исполком, не стоит ожидать таких же зарплат, которые могут предложить крупные компании.

По словам первого заместителя главы города Дениса Калинкина, бюджетникам тяжело тягаться с большими компаниями по уровню зарплаты. Зато, как сказал чиновник, есть и другие преимущества работы в исполкоме.

«Зарплата не единственный мотив для устройства на работу. Городское управление дает уникальный опыт и возможности для личностного и профессионального роста. Большое значение приобретает и качество предлагаемых условий труда», — указал на деловом понедельнике Калинкин.

Как рассказала начальник управления кадровой политики исполкома города Ирина Бочкова, на стажировку в мэрию подавались 582 студента. Отбор прошли только 40 из них. А 440 обучающихся успели попрактиковаться в мэрии. 95% участников, поделилась Бочкова, остались довольны практикой.

В начале лета выяснилось, что в школьных столовых не хватает сотрудников. Для решения этой проблемы в департаменте продовольствия и соцпитания придумали организовать обучение для 150 целевиков и запустили акцию «Приведи друга». Мэр Казани Ильсур Метшин указал, что будущим сотрудникам не стоит рассчитывать на зарплаты, которые платят в «Татнефти» или «Сибуре», — нужно использовать имеющиеся ресурсы.