25 мая понедельник
СЕЙЧАС +10°С

Работники в России отныне смогут объявлять работодателя банкротом за долги по зарплате. Такой закон сегодня одобрил Совет Федерации. Речь идет о поправках в закон «О несостоятельности (банкротстве)». Именно они позволяют работникам объединяться и обращаться в Арбитражный суд с заявлением о признании должника-работодателя банкротом. Главное условие – срок неплатежей по зарплате должен превышать три месяца, пишет «Российская газета».

Важно, что требования по выплате зарплат и выходных пособий будут удовлетворяться во вторую очередь. В первую очередь закон обязывает погашать требования, касающиеся возмещения вреда.

По данным Минтруда на 1 июня 2015 года, российские работодатели имели долги по зарплате перед 76 тысячами работников на сумму свыше 3,2 миллиарда рублей.

Автор

оцените материал

  • ЛАЙК0
  • СМЕХ0
  • УДИВЛЕНИЕ0
  • ГНЕВ0
  • ПЕЧАЛЬ0

Поделиться

Поделиться

Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter

Пока нет ни одного комментария. Добавьте комментарий первым!